为深入贯彻《职业病防治法》、《劳动法》、《安全生产法》、《工会法》等法律法规，有效预防和控制高温作业环境下劳动者可能导致的中暑，市卫生局、市劳动和社会保障局、市安全生产监督管理局、市总工会、市国有资产监督管理委员会等五部门，在今年六月联合下发了《关于进一步做好防暑降温工作的通知》（以下简称《通知》），要求凡工作场所存在高温作业和夏季露天作业的用人单位，认真落实各项防暑降温措施，组织开展本单位高温作业劳动者职业健康体检及职业禁忌人员的调离工作，避免高温时段现场作业，严禁延长高温作业时间和加班加点。
7月31日至8月2日，市卫生局等五个部门联合对中建二局、中铁六局、北京市政建设集团、北京建工集团、北京住总集团下属的建筑施工工地和一轻集团下属的一个垃圾填埋场等6家企业集团的露天高温作业场所，进行了为期3天的监督抽查。此次检查中发现，大部分企业对夏季预防职业中暑工作比较重视，能够按照《通知》的要求在本单位内落实各项防暑降温措施，建立了夏季高温作业劳动和休息制度，对本单位职工进行了职业性健康体检，建立了职业健康监护档案。
但检查中也发现，部分用人单位将存在职业危害（高温）的露天施工作业通过合同转包给外地施工队伍，但未对外地施工队伍的职业病防治工作进行必要的监督和指导，导致这些外地施工队伍无人负责和管理职业病防治工作，各项防暑措施、劳动者个人防护及职业健康体检无法得到落实，联合检查组当场指出了用人单位存在的违法行为，要求其尽快改正。另外，市卫生局对未组织接触职业病危害的劳动者进行职业健康体检、未建立职业健康监护档案的2家用人单位给予行政警告，并限期改正违法行为。
（北京市卫生局卫生监督所供稿）